市面上很多生產(chǎn)振動篩的廠家，各個廠家都在絞盡腦汁完善自己的產(chǎn)品線，并且提升振動篩質(zhì)量。目前市場這塊大蛋糕還是不錯的，振動篩需求量大，競爭廠家也多，JJ是提升產(chǎn)品質(zhì)量是不夠的，廠家提升服務(wù)和振動篩配件銷售能力同樣重要。
加大對購買振動篩客戶的回訪服務(wù)，就目前國內(nèi)洗砂機企業(yè)來說，這種意識還有待加強。客戶購買的振動篩過了保修年限，廠家如果還能為客戶提供保外服務(wù)，就是c過售后服務(wù)期限后的服務(wù)，就省的客戶找其他的小型維修店進行保外維修。加大服務(wù)投入力度，是保證客戶粘性的重要保證。
提g效勞人員的才能。設(shè)置專職的效勞人員，加大培訓(xùn)力度；除理論教育外，愈加重視現(xiàn)場操作。這樣因為效勞人員的才能十分強，既能保證咱們在出售洗砂機產(chǎn)品時能夠給要害客戶提供更個性化的效勞，又能夠延伸預(yù)防性保護保養(yǎng)效勞；使客戶有權(quán)挑選愈加合適自己的“套餐”而完成使用價值，同時也就使客戶具有了品牌粘性。技能熟練、專業(yè)性強的修理效勞人員能夠明顯地提g效勞修理功率，提高客戶的滿意度，增加了用戶在質(zhì)保期外對洗砂機廠家的忠誠度，專業(yè)的解說也容易促進原廠配件的銷售。
保證振動篩原材料品質(zhì)以及焊接加工過程，保證振動篩質(zhì)量過關(guān)，這樣就是的客戶忠誠于這一品牌。
